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如何理解省发展研究中心“一三六”发展规划中“六项工程”?

发布时间:2020-09-17 11:00 来源:本网 【打印】

  六项工程:全面加强党的建设工程、加强制度建设工程、加强干部队伍能力建设工程、加快推进新型智库建设工程、扎实做好定点扶贫工程、大力推进作风建设工程。

  ——全面加强党的建设工程。突出加强政治统领、理论武装、基层基础、正风肃纪,全面加强党的领导和机关党的建设,全面提升机关党的建设工作质量,确保中心各项工作始终沿着正确方向、始终保持强大动力不断前进。一是突出政治引领,把带头做到“两个维护”作为机关党的建设首要任务。二是强化理论武装,持续推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心。三是夯实组织基础,在基层党组织建设上持续用力。四是狠抓党风廉政建设,坚持不懈正风肃纪反腐。五是全面彻底整改,不折不扣完成省委巡视整改工作任务。六是坚决落实全面从严治党主体责任,坚持党建与业务两手抓、两促进。

  ——加强制度建设工程。把制度建设摆到更加突出的位置,建立健全确责、履责、问责制度体系,全面提升制度化、规范化、程序化水平,实现以制度管理人员、以制度规范行为,以责任制促落实、以责任保成效,推动中心各项制度和治理体系不断完善。一是清理现有不合时宜的制度和议事工作小组。二是完善党务、业务、行政和事务管理等方面规章制度。三是强化对执行制度情况的监督及其结果运用。

  ——加强干部队伍能力建设工程。以提升政治素养、专业素质和工作能力为重点,着力打造一支政治过硬、作风优良、敢于担当、业务精通、能堪重任、实绩突出的高素质干部队伍,为中心开展各项工作提供组织保障和人才支持。一是切实加强干部队伍建设,提升整体工作效能。二是有序推进教育培训,提升干部政治素养和专业素质。三是全面开展实践锻炼,提升干部综合素质。四是积极谋划对标学习,提升干部业务水平。

  ——加快推进新型智库建设工程。立足广东实际,主动服务大局,着力建立一套行之有效的科研工作、课题研究、人事管理、项目合作、国际交流和奖励激励机制,加强与国内外各类智库的交流与合作,不断提升建设政府综合性高端智库的能力和水平。一是创新体制机制,夯实智库建设的基础性工作。二是打造平台载体,提升决策咨询服务质量。三是加强高素质人才队伍建设,构建新型高端智库发展的人才支撑。四是深化合作交流,打造决策咨询创新高地。五是强化组织协调,构建智库成果推广体系。

  ——扎实做好定点扶贫工程。做好这项工作是中心的政治责任。2020年是脱贫攻坚战收官之年,对标对表中央和省有关工作部署,继续把脱贫攻坚责任牢牢扛在肩上,确保中心定点帮扶贫困村(沈南村)相对贫困人口如期脱贫出列、同步迈入小康社会。一是做好保障兜底工作,巩固贫困户脱贫成果。二是扎实做好黄花菜、葡萄等扶贫主导产业,加大就业帮扶力度。三是完善生产生活基础设施,推进农村人居环境整治提升。四是稳定壮大村集体经济收入,提高基层治理能力。五是加大资金投入,落实帮扶责任。六是做好扶贫监督专项检查整改和中心扶贫总结工作。

  ——大力推进作风建设工程。把作风建设纳入“不忘初心,牢记使命”主题教育永恒课题中常抓不懈,锤炼品德修为,提升素质能力,练就真本领,全面形成与省委、省政府要求相适应,与中心工作职能相匹配的过硬思想、学习、工作、生活作风。一是集中整治“庸懒散奢”,着力解决思想境界不高、工作干劲不足的问题。二是深化学习教育,着力解决学风不浓、水平不够的问题。三是强化责任落实,着力解决工作作风不实、效率不高的问题。四是在“短实新”上下功夫,着力解决文风不正、文风不端的问题。五是加强监督考核,着力解决执行力不强、落实不力的问题。